設立の経緯と社会に向けた使命
株式会社ONEが運営する生活介護事業所eachは、代表の佐藤竜太郎氏が10年間の障がい福祉業界での経験を通じて感じた課題から誕生しました。札幌で障がいを持つ方々が真に望む環境を選択する機会があまりにも少なく、本意ではない選択肢に甘んじる状況を目の当たりにしたことがきっかけです。2022年の会社設立時には「本人の想いを大切に、そして本人が主となる社会の構築をめざす」という理念を掲げ、人生の主役は自分自身であるという信念のもと事業をスタートさせています。
障がいの有無に関わらず、誰もが自らの意思で居場所を決め、ありのままに生活できる社会づくりを進めています。福祉の現場で働くスタッフについても、この仕事を通じてワークライフの向上を実現できる労働環境の構築に注力しており、支援する側も自分らしさを保ちながら働ける社会の実現を追求している点が印象的でした。
個性を尊重する空間づくりの理念
札幌市南区川沿10条にある事業所の名称「each（それぞれ）」には、多様な背景やストーリーを持つ人々が集い、各々の特性を認め合いながら過ごせる場所でありたいという願いが反映されています。一人の人間として「自分らしさとは何か」を模索する過程で感じる孤独感を和らげ、仲間との繋がりの中で安心感を得られる環境の提供を心がけています。支援者と利用者という枠組みを越えて、それぞれが持つ長所や才能を見つけ合う関係性を重視した運営を行っています。
小規模施設の利点を最大限に活かし、一人ひとりとじっくり向き合える支援体制を整えています。経験年数に関係なく全スタッフが平等な立場で活動を企画・実行でき、些細な進歩にも一緒に喜びを感じられる職場文化が根づいているという話も聞きました。
二つの柱で支える包括的な支援体制
事業の中核となるのは、生活介護サービスと居宅介護サービスという二つの事業です。生活介護では日中の時間を事業所で過ごす利用者と共に、生産活動や創作活動、レクリエーションを実施しており、買い物や散歩、外出イベントなども活発に行っています。食事介助やトイレ介助が必要な方へのケア、送迎業務も含めた総合的なサポートを展開し、未経験者には先輩スタッフが丁寧に指導する仕組みを導入しています。
居宅介護サービスでは利用者の自宅を訪問し、食事・入浴・排泄・家事援助といった日常生活に必要な支援を提供しています。ショッピングや旅行への同行、悩み事の相談対応なども行い、生活の充実度向上に向けた幅広いサポートを実施しているのが特徴的です。
相互成長を促進する職場環境
小規模事業所の特性を生かし、スタッフが様々な業務に挑戦できる機会を数多く設けています。利用者の状況を観察しながら、各スタッフのアイデアや挑戦したい気持ちを形にして、全員で事業所を作り上げていく参加型の運営スタイルを採用しています。現場スタッフからは「利用者さんの笑顔から毎日元気をもらい、楽しみながら働けている」という感想が聞かれ、利用者・スタッフ双方にとって意義深い時間が生まれています。
変化に富んだ日々の中で、新たな発見や学び、困難も含めて個人の成長につながる経験を積める職場として機能しています。各自のペースで着実に発達できる環境を維持し、小さな進歩にも価値を見出して喜びを共有する文化が定着しており、全スタッフが理想の社会実現に向けて日々邁進している姿勢がうかがえます。
